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13 de diciembre de 2018

Nuestro director ejecutivo presta su voz para el video del Paradigma por la paridad

Ingersoll Rand Chairman and CEO Mike Lamach

Para el segundo aniversario de la coalición Paradigma por la paridad (P4P), el presidente y director ejecutivo Mike Lamach prestó su voz para la nueva serie de videos de P4P: Los CEO lideran el cambio para cerrar la brecha de género. Muestra los pasos que están siguiendo las empresas para darles a hombres y mujeres por igual poder, estatus y oportunidad.

En este video de dos minutos, De cómo las empresas les dan a las mujeres patrocinio y tutoría, Mike menciona el Programa de liderazgo para mujeres de la empresa como un modo importante de cerrar la brecha de género. En el programa, las participantes se reúnen con sus mentores que crean oportunidades de exposición de visibilidad y liderazgo para ellas.

Y en este video de seis minutos, Mike aborda el plan de la empresa para alcanzar la paridad de género antes del 2030, y debate la importancia de estar entre empresas afines.

La empresa se unió a la Coalición P4P a principios de 2017 para cumplir con su compromiso de llevar paridad de género a nuestra estructura de liderazgo corporativo global antes del 2030.

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